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什邡市人民政府

来源:未知 编辑:admin 时间:2019-07-03

  月,我市启动了纪检监督机构改革,改革后原各部门单独派驻的纪检组撤消,成立了综合派驻纪检组,综合派驻组统一负责几个单位的纪检监督工作,职能也由原来的全程参与单位各项工作变更为重在提醒、警示,各单位也不再有单独的纪检机构和专职工作人员。改革一年多来,为保证纪检监督不放松,我局开展了大量工作,具体总结为:明责、重教、强内控。

  明确责任,形成齐抓共管局面。由主要负责人负总责,明确具体分管领导,全体副职领导负责各自分管领域纪检监督工作,各股室负责人抓好自身建设。一级抓一级,层层签订责任书,明确了各自职责,全局上下一盘棋,杜绝了漏洞,避免了以往专人负责,精力不足的问题。

  加强教育,形成倡廉良好氛围。年初就将党风廉政教育作为全年工作要点,将反腐倡廉理论作为党组理论学习内容,经常召开全体工作人员大会、党员大会、领导干部会议等,严明纪律要求,学习廉政准则,上好廉政党课,参观廉政教育基地,及时通报案例,引导干部算了几笔帐,做到全员时刻反腐倡廉记心中。

  强化内控,形成有效监管机制。借助机构改革,成立了审计监督股,明确了具体工作人员,在加强社保基金监管的基础上,对全局廉政风险点进行监控。选工作人员到德阳市人社局挂职锻炼,参加省厅组织的专门培训,全面了解和掌握人社系统监督方法。通过现场监督和非现场监督,全面了解和掌握全局各项工作运行情况,及时处理案件线索。局党组会还形成制度,对于纪委移交案件、信访案件、巡察移交线索由专人接手,上局党组会形成调查方案,调查结果上会研究,形成处理意见,确保有人监管、能够监管、监管有实效。

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